Redakcje Forum Biznesu i Biznes Trendy typują instytucje spełniające kryteria związane z koncepcją CSR. Podstawowe założenia wyboru obejmują m.in. stopień zaangażowania firm w działalność charytatywną, sponsorską, realizowaną politykę firmy jako pracodawcy oraz inne pozytywne aspekty działalności przedsiębiorstwa.

KGHM od wielu lat realizuje m.in. projekty wspierające pracowników i mieszkańców Zagłębia Miedziowego. W tym roku firma wydała specjalną, jubileuszową publikację dotyczącą społecznej odpowiedzialności biznesu: „60 dobrych praktyk CSR na 60 lat KGHM”. Jest to opis działań oraz przykłady zaangażowania pracowników spółki w akcje wolontariackie i pomocowe na Dolnym Śląsku i w całej Polsce.

Miedziowa spółka jest również  współorganizatorem cyklicznej Konferencji CSR Mieć Wpływ w Zagłębiu Miedziowym. Podczas tegorocznego spotkania przedstawiciele organizacji pozarządowych, biznesu i samorządowcy rozmawiali m.in. o regulacjach związanych z ESG. Marcin Chludziński prezes KGHM podkreślał, że w spółce realizowana jest strategia 4E, którą uzupełnia jeszcze jedno e, czyli empatia.

– Dbałość o lokalną społeczność czy środowisko od lat jest naturalną potrzebą, którą z powodzeniem realizujemy – dodał prezes KGHM.

Organizatorzy konkursu podkreślają, że uzyskanie tytułów pozwala potwierdzić status KGHM – jako firmy solidnej, wrażliwej na potrzeby otoczenia – z którą warto się związać i współpracować. Otrzymany znak graficzny Lider Społecznej Odpowiedzialności stanowi pomoc w działaniach marketingowych, rekrutacyjnych, wizerunkowych.